元外資系金融マンブログ

15年間外資系金融機関で働き、現在は仮想通貨や金融に関するライターをしているPMOです。

出世は評判で決まる

 

すごい上司 / ついて行きたいリーダーの背中

すごい上司 / ついて行きたいリーダーの背中

 

「できる上司は、出世は『能力』ではなく、『評判』によって決まることを理解している」

 

本書のポイントは、上記である。

 

会社員の場合、出世は他人が決める(当たり前だ)。

 

評判が良い人は、裏表がない可能性が高い。

 

健康で時間を守り、誰に対しても挨拶をし、お礼を欠かさない人は、評判が良い。

 

当たり前だが、これらがきちんとできている人は少ない。

 

前置きが長くなった。

 

管理職の人にとって、「人徳のない上司ほど、飲み会への参加を強要する(P78)」と「部下が逃げ出す上司ほど、ハラスメントがわからない(P156)」部分は必読だ。

 

今後、部下を持つであろう若い方にも、おすすめの一冊だ。

 

すごい上司 / ついて行きたいリーダーの背中

すごい上司 / ついて行きたいリーダーの背中